肇慶防爆空調現在，防爆電器出產企業首要散布在遼寧、浙江溫州、江蘇無錫、啟東、山西、河南和上海等區域，以專業出產廠為主體。企業規模從十幾個人到幾百人，年銷售額從幾十萬到幾千萬。數百家防爆電器企業，其技能管理、出產經營水平各有不同，盲目重復出產現象嚴峻。在競賽中，企業往往靠低價格占有較大商場，短少全體競賽優勢。防爆電器職業要開展，就有必要走聯合之路，組成防爆電器企業集團。
二：產品質量不高，偽劣產品多
從2001年國家質量監督查驗檢疫總局對防爆電器產品質量檢查的成果來看，防爆電器產品質量不容樂觀。此次共檢查33個企業出產的防爆電器和防爆燈具，抽樣合格率81.8%，其間：國有和國有控股企業產品質量較好，檢查4個企業悉數合格；其次是集體企業和股份制企業，檢查集體企業7個，6個合格；檢查股份制企業11個，9個合格。從企業規模上看，規模較大的企業產品質量相對穩定。
現在，防爆電器產品質量問題首要會集在小型民營和個別企業。這些企業短少防爆制作技能，不具有出產和加工條件，產品偷工減料。另外，一些用戶短少對防爆電氣設備收購、裝置、運用以及維修的根本常識，短少對安全出產的注重，收購人員是只要廉價就買。防爆電器產品不是一般的產品，盲目地尋求低價格，而忽視其防爆功能會給用戶企業埋下潛在的危險。近幾年煤礦出現幾十起爆破事故，防爆電器產品質量不過關就是引起爆破事故的重要原因之一。
三：企業過多，出產才干過剩
我國防爆電器商場，假如按銷售額核算，年需求量僅10億元。現在，我國防爆電器出產企業卻多達300多家，出產才干大大過剩。如礦用隔爆型高壓配電裝置，現有出產企業20余家，年出產才干在5000臺以上，而商場年需求僅2000臺。礦用隔爆型電磁起動器出產企業有30余家，年出產才干在20萬臺以上，而商場年需求僅6萬臺。其他小型防爆電器和防爆燈具，因為結構簡略，技能含量低，出產企業更多。
四：新產品開發緩慢，技能含量不高
我國防爆電器職業開展速度較慢，現在科研和新產品開發，首要依靠企業，而許多企業又短少專業技能人員，大多是重復地開展一些小改小革的同類產品。具有開發產品才干的只要少量企業，開發的產品技能含量也不高，大都依靠學習與參閱，搞經驗性規劃，并且企業是在互相根本不協調的情況下自行開發產品，會集不了職業的優勢力氣。
我國防爆電器產品除少量能到達國外20世紀90年代水平外，大多數只能到達國外七八十年代水平，部分產品還停留在60年代水平。
五：企業管理水平較低，開展短少規劃
防爆電器職業以中、小型企業為主，城鎮、民營和個別企業居多。這些企業遍及管理水平較低，許多企業沒有專業的管理人員，企業開展短少一致的規劃，短期行為在一些經營者的頭腦中還占有重要位置，企業沒有完善的質量確保體系，產品質量時好時壞。
六：對策
職業有必要聯合、組成集團
肇慶防爆空調我國的防爆電器出產企業過于渙散，不能形成合力和優勢，要與國外企業競賽，防爆電器職業有必要走聯合、組成集團之路，這個進程可能還有很長的路要走，但這是職業開展的必經之路。
七：開發智能化產品
要加強基礎研討和開發機電一體化產品、微機操控的智能化產品、安全監測和保護操控系統。現在，我國在這方面的研討已取得了很大成果，下一步應重點將微機技能、智能化元件和各種新材料廣泛應用到各類防爆電器產品中，使大多數產品的安全功能和可靠性進步到一個新的水平，從根本上改動我國防爆電器產品的落后狀況。
八：進步工藝水平和專業化出產才干
我國防爆電器產品在種類和首要技能指標上與羅上產品距離不大，首要距離是在工藝和加工水平上。在往后的開展中，應注重進步產品工藝水平和專業化出產才干，研發專用設備，以實現出產和檢測主動化為霸占方針。
九：加強模具和工夾具研討
防爆電器產品在出產進程中需求很多模具和工夾具，加強這方面的研討，培育這方面的專業人員，是我國各企業的薄弱環節。有條件的企業都應樹立專業工藝科室，精心研討和解決在出產中出現的這類問題。只要進步了工藝水平和模具精度，才干確保產品的精度；只要具有一定專用的工夾具，才干進步出產功率。
十：合資合作開辟國際商場
入世后國外的產品要打進來，咱們也要想辦法走出去。對防爆電器來講，中東、北非、俄羅斯、東南亞等國家和區域都有較大商場，要研討這些區域的商場準入條件，擴大出口。近期內為趕快進步防爆電器水平，可與國外公司合資合作，運用技能，改造咱們的企業和產品，使咱們在劇烈的商場競賽中堅持不敗。
十一：充分發揮職業協會的效果
肇慶防爆空調跟著改革開放的不斷深入，職業管理的概念也在發作很大改變，職業協會的運用越來越重要。充分發揮跨區域、跨部門的職業協會效果是安排職業作業的重要途徑。我國電器工業協會防爆電器分會已組成10年，10年來為防爆電器職業新產品開發、職業計算、職業規劃、信息溝通、標準制定等各方面都做了很多作業，取得了很大成果。
